At Viaplay Group, we entertain millions of people every day through our streaming services, radio networks, and TV channels. We believe in the power of content as a way of telling stories and touching lives, and expanding worlds.  

We’re looking for the best people to join us on our journey. We’re currently searching for a Head of Data Platform in our Stockholm office,  are you ready to hit play on an exciting career change? 

About the Opportunity

Viaplay Group is in the midst of an exciting transformation, modernizing our data landscape to power the future of entertainment. We’re evolving from current systems toward a next-generation cloud-based data platform.

To lead this journey, we’re looking for a people-centered and visionary Head of Data Platform, someone who combines deep technical expertise with strong leadership, empathy, and the ability to inspire teams through change. You’ll play a central role in building the foundation that connects our data, our people, and our purpose.

The Role

As Head of Data Platform, you’ll be responsible for shaping Viaplay’s data infrastructure for the future, ensuring the organization has clean, well-structured, and trusted data. You’ll define the strategy, guide the architecture, and lead a talented team of data engineers and platform specialists through one of our most important transformations.

You’ll not only build great systems – you’ll build great people.

In this role, you will:

Enhance Viaplay’s analytical capabilities by ensuring data infrastructure and pipelines are optimized for data-driven decision-making and actionable business insights.

  • Lead the transformation to a modern, cloud-based platform, leveraging state-of-the-art technologies (Databricks, BigQuery, or similar)
  • Define and execute the platform roadmap, balancing innovation with stability and scalability
  • Partner closely with business, product, and leaders to create shared understanding and alignment around data strategy
  • Champion clear communication, transparency, and trust across teams and stakeholders
  • Drive pilot initiatives to test and validate new technologies before full-scale rollout
  • Advocate for data reliability, governance, and quality – ensuring the platform is robust, secure, and fit for the future
  • Create an environment where people feel inspired, supported, and motivated to do their best work

Who we are looking for

We understand you may feel confident ticking certain boxes more than others, and that’s why we always keep an open mind in our recruitment process. But, to thrive in this role, we do believe you’ll have at least some experience in the following: 

  • Proven experience leading large-scale data platform modernization or cloud migration initiatives
  • Strong understanding of data architecture, data pipelines, and modern data ecosystems
  • Hands-on experience with one or more technologies such as Databricks, BigQuery, Snowflake, Spark, or similar
  • A people-first leadership style – you coach, listen, and communicate clearly, even in complex situations
  • Familiarity with data governance, security, and compliance in regulated environments

It’s a bonus if you have:

  • Experience migrating ETL pipelines, modernising data warehouses, or automating data operations

What they offer you 

  • The opportunity to build something from the ground up – a modern data platform and a high-performing team.
  • Technical ownership and creative freedom to shape architecture, tools, and best practices.
  • We’ve got you covered! 30 days of paid vacation every year, an attractive pension and insurance scheme, and a generous parental leave pay lift. 
  • We provide you with various well-being initiatives, including a wellness allowance. 
  • Flexibility that works. We follow a hybrid model with three days a week in the office and the rest remote, giving you the best of collaboration and focus time.
  • A safe space to grow and up-skill. Our learning culture puts you in the driver’s seat of your own development.
  • An innovative environment with Hack Days once a year. 
  • Unlimited access to Viaplay’s entertainment offering – from live sports to new films and original series.

A leading global digital entertainment company is seeking a Commercial Director for North America to lead and grow its commercial operations across the region. Reporting directly to the CCO, this senior role combines strategic leadership, hands-on sales execution, client relationship management, and team development to deliver ambitious revenue and market expansion targets.

The role can initially be based at the company’s global headquarters in Stockholm, with frequent travel to the US East Coast. Relocation to the US within 12 months is required.

The Opportunity


This is a high-visibility role where you, together with the CCO, will shape the North American commercial strategy and drive execution. You will:

  • Take a hands-on approach to revenue growth, building strong sales cases and actively pursuing opportunities with both existing and new accounts.
  • Develop deep relationships with all key decision-makers, understand their needs, and show the value of our solutions.
  • Lead, inspire, and calibrate a regional commercial team of approximately 25 people, ensuring strong follow-up, performance, and results-driven execution.
  • Oversee sales, integration, and support functions within the team, ensuring processes are efficient and results-focused.
  • Analyze client engagement and uncover root causes behind challenges, making data-driven recommendations to improve outcomes.
  • Represent the company at industry events, building credibility and thought leadership.

Who We’re Looking For

  • 8+ years of commercial/sales experience in online gaming, digital entertainment, or a related B2B sector is preferred.
  • Proven ability to drive growth, manage major accounts, and negotiate high-value contracts.
  • Proven leadership experience with a track record of building high-performing, results-driven teams.
  • Strategic, analytical, and hands-on, with excellent communication and stakeholder management skills.
  • Fluent in English; additional languages are a plus.
  • Willingness to travel extensively and relocate to the US (East Coast) within 12 months.

This is an exceptional opportunity to take ownership of a major region, actively drive sales, influence commercial strategy at the highest level, and collaborate with a global leadership team in a fast-paced, dynamic industry.

About Rocket and the role

At Rocket, the belief is that companies exist for people – not the other way around. Now they’re looking for a Senior Developer to join their dynamic team of consultants and their journey forward!

Whether they’re diving into complex new technologies or heading out on their next surfing or skiing adventure, your team at Rocket champions transforming complexity into simplicity and enjoyment. You’ll be working with amazing people and exciting technology, having fun, being innovative, and creating outstanding products and services in areas like automation, full-stack development, cloud services & DevOps, and security.

In your role as a Senior Developer, you’ll work on exciting projects for their clients while also having the chance to hone your skills on fun internal projects – which Rocket will happily tell you more about!

”The House of Deep Tech expertise within Full Stack Development, Applied AI and Automation”

About you

We’re looking for a true tech enthusiast at heart – a self-proclaimed nerd with a lifelong passion for technology. You didn’t pursue education just for its sake but because technology is part of your DNA. Your innate talent for tech stands out – you have a knack for diving deep into new technologies and quickly getting up to speed.

You have:

  • At least five years of experience as a front- or backend developer and are ready to take the next step in your career
  • Proficiency in one or more high-level programming languages or frameworks, such as Python, Java, C/C++/C#, .NET, JavaScript, Ruby, React, Angular, Node, Vue, or Bootstrap
  • Solid experience designing and developing REST APIs
  • Good knowledge of cloud technologies, such as App Services and Functions
  • Experience working with modern CI/CD pipelines using tools like GitHub Actions, Azure DevOps, or GitLab CI
  • Strong skills in software architecture, design, implementation, and deployment, which will be invaluable to the team and future projects
  • Ability to work onsite in the greater Stockholm metropolitan area (this is not a remote position)
  • Fluency in both Swedish and English

To top it off, we see it as a bonus if you have experience as a consultant, design skills (HTML5, CSS, SCSS, SVG, dynamic layouts, etc.), knowledge in RPA and automation, experience in machine learning, or database expertise.

What can Rocket offer you?

  • Partnership 🤝 – Influence the company’s future, participate in internal development projects, and even have the opportunity for future ownership.
  • Innovation 💡 – Rocket loves innovation and working on internal development projects.
  • Occupational Health Services 🌡️ – Comprehensive health care coverage.
  • Exciting Conferences 🌍 – Fantastic adventure conferences and getaways with colleagues.
  • Flexibility 🏡 – Rocket is highly flexible. A typical week includes a few days at the client site, one or two days in the office, and one day working from home.
  • Social Gatherings 🥳 – Social events to connect with colleagues.
  • Central Office 🏢 – A startup-style office located centrally for your convenience, close to public transport, just a minute from Östermalmstorg statio

Performance, Kindness & Trust – Rocket

Om Företaget

Vår kunds uppdrag är att skapa innovation som driver svensk konkurrenskraft och hållbar utveckling framåt. I en miljö präglad av nyfikenhet och teknisk spets utforskar de framtidens teknologi för att omvandla idéer till praktiska lösningar. De samarbetar med aktörer från högskolan, näringsliv och offentlig sektor för att identifiera, testa och förädla koncept till färdiga produkter.

Om rollen

Vi söker en handlingskraftig COO med både strategisk höjd och operativ skärpa. En ledare som trivs i den tidiga fasen av bolagsbyggande – där riktningen är tydlig men vägen dit ännu formas.

Du är entreprenöriell, affärsdriven och inspirerande, med förmågan att växla mellan att själv göra och att leda andra till resultat. Du ser helheten, men kan också gräva ner dig i detaljer när det krävs. Genom tydlighet, struktur och förtroendeskapande ledarskap skapar du framdrift och energi.

I rollen blir du en nyckelperson – en partner till VD och en drivande kraft i att omsätta strategi till handling. Du bygger team, processer och kultur som håller över tid, och ser till att idéer inte fastnar på pappret utan blir verklighet. 

Vi tror att du har:

  • Gedigen erfarenhet från ledande roller, gärna som COO eller motsvarande från tech-bolag i tidig fas.
  • Förmåga att kombinera strategiskt tänk med starkt operativt genomförande

  • Erfarenhet av att skapa struktur och tempo i snabbväxande miljöer
  • Ett tydligt, inspirerande och resultatorienterat ledarskap
  • Hög social förmåga – du bygger tillit, ansvar och engagemang
  • Stark kommersiell förståelse och fokus på långsiktig tillväxt

Som person är du trovärdig, tydlig och pragmatisk – en generalist med gott omdöme, integritet och fokus på att skapa värde. Du motiveras av att bygga upp snarare än att förvalta, och trivs bäst när du får vara mitt i händelsernas centrum, nära både strategi och genomförande.

Det här är en roll för dig som vill vara med och bygga något på riktigt – i en miljö med högt tempo, stort ansvar och ännu större möjligheter.

*Notera att rollen omfattas av höga säkerhetskrav, vilket innebär att du behöver ha svenskt medborgarskap.

På MedHelp Care formar vi framtidens hälsosamma arbetsplatser. Som ett ledande nordiskt B2B SaaS-företag bygger vi AI-baserade lösningar som hjälper organisationer att skapa friskare, mer effektiva och motståndskraftiga arbetsplatser. Med vår hälsoplattform hjälper vi företag att arbeta proaktivt med medarbetarnas hälsa och identifiera tidiga signaler på ohälsa för att skapa friskare arbetsplatser.

Vår mission är tydlig: att göra arbetsplatser friskare, mer motståndskraftiga och bättre rustade för att stödja både medarbetare och organisationer.

Vi är på en spännande tillväxtresa och söker nu en Cyber Security Specialist som vill vara med på denna resa.

Om rollen

I denna roll kommer du att spela en viktig roll i att stärka MedHelps säkerhetsarbete. Du rapporterar direkt till vår CISO, arbetar affärsnära med olika delar av organisationen och får möjlighet att utvecklas och lära dig mycket inom informations- och cybersäkerhet. Du stödjer organisationen i att hantera interna och externa säkerhetskrav, identifierar proaktivt potentiella hot och bidrar till den kontinuerliga utvecklingen av vårt systematiska informationssäkerhetsarbete.

Du kommer att:

  • Stötta organisationen med GDPR, ISO 27001 samt andra relevanta regelverk och standarder genom bl.a. riskbedömning, incidenthantering, revisioner.
  • Stötta utvecklingsteam och intressenter i att definiera och implementera säkerhetskrav för IT-infrastruktur, applikationer och molntjänster.
  • Bedöma tekniska risker ur både verksamhets- och compliance-perspektiv för att säkerställa att nya funktioner och IT-system följer bästa praxis.
  • Samarbeta med leverantörer kring säkerhetskrav, inklusive klassificering, granskning av certifikat och revisionsrapporter.
  • Delta i utbildnings- och kommunikationsinsatser inom säkerhet.
  • Stötta sälj- och CSM-organisationen i upphandlingsprocesser och kunddialoger, både med befintliga och potentiella kunder.

Om dig

Du tar ägarskap för dina uppgifter och trivs med att arbeta både självständigt och i team. Du bygger förtroende hos olika intressenter, anpassar dig till förändrade prioriteringar och tar initiativ för att hitta effektiva och hållbara lösningar. Du tycker om att lösa problem, förbättra processer och bidra till långsiktig utveckling.

Vi tror att du har:

  • Relevant utbildning inom informationssäkerhet, cybersäkerhet, IT-säkerhet, riskhantering eller liknande område.
  • 2–3 års erfarenhet inom informations- och cybersäkerhet.
  • God kunskap inom molnsäkerhet.
  • Kunskap om standarder och regelverk, exempelvis ISO27001 och GDPR.
  • Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.

Om MedHelp Care

MedHelp Cares AI-baserade hälsoplattform används idag av mer än 500 företag och organisationer i Norden med totalt över 200 000 medarbetare. Plattformen hjälper dessa arbetsgivare att minska sjukfrånvaron, förbättra medarbetarnas hälsa och därmed sänka sjukfrånvarorelaterade personalkostnader.

Bolaget grundades 1999 och finns idag i Sverige och Danmark med ett engagerat team på cirka 45 medarbetare. I september 2025 ingick vi ett strategiskt partnerskap med Finlands största privata vårdgivare, och vi expanderar nu vår organisation för att möta kommande tillväxt.

Vårt mål är att förbättra medarbetares hälsa genom proaktiva, datadrivna lösningar och bidra till ett friskare samhälle genom att halvera långtidssjukfrånvaron.

Bli en del av MedHelp Care och gör verklig skillnad för arbetsplatshälsa samtidigt som du utvecklar din karriär i ett innovativt e-hälsobolag.

I denna rekrytering samarbetar vi med Safemind, och alla ansökningar hanteras via dem.

Vill du vara med och driva tillväxt i ett entreprenöriellt techbolag inom skogssektorn? Treebula är ett av Sveriges ledande bolag inom digitalisering av verktyg för förädling och förvaltning av skogens alla värden. Nu söker vi en CTO som vill leda och accelerera deras produkt- och teknikresan framåt.

Om Treebula

Treebula gör det enklare för skogsägare att fatta beslut kring hur de bäst förvaltar och skapar värde i sin skog. Med innovativa lösningar och ett passionerat team vill de frigöra skogens fulla potential – från avverkning till nya affärer inom kolinlagring, biologisk mångfald och mer. Tech-teamet är idag litet men växande, och de står inför en spännande expansionsresa – både i Sverige och internationellt.

Om rollen

Som CTO blir du en nyckelperson i ledningsgruppen. Du ansvarar för att forma och driva teknisk utveckling, samtidigt som du bygger upp ett starkt team och leder dem in i nästa tillväxtfas. Du rapporterar direkt till VD och kommer att arbeta tätt tillsammans med hela ledningen, framförallt CPO i utveckling av bolagets produktstrategi. Du kommer också arbeta i och nära tech-teamet och du behöver därför också en djupare teknisk förståelse.

Dina ansvarsområden:

  • Teknisk strategi & ledning
    Bygga en modern och säker infrastruktur, från systemarkitektur till moln och databaser.
  • Team & kultur
    Rekrytera, coacha och utveckla tekniska talanger, samt bygga en kultur av innovation och samarbete.
  • Partnerskap
    Etablera och förvalta strategiska samarbeten med teknikpartners, leverantörer och branschexperter.

Om dig

Vi söker dig som

  • Har minst 5 års erfarenhet av ledande roller inom produkt och tech.
  • Är van att skala upp teknikorganisationer i snabbväxande miljöer.
  • Har erfarenhet av att bygga produkter med stark UX i både webb- och appmiljöer.
  • Är en inspirerande ledare med god kommunikativ förmåga.
  • Har affärssinne och förstår hur tech driver värde och tillväxt.
  • Gärna har varit med på en eller flera startup-resor och drivit internationell expansion.

Varför Treebula?

Här får du chansen att kombinera tech och samhällsnytta – att bygga digitala lösningar som på riktigt bidrar till ett mer hållbart nyttjande av skogens resurser. Vi erbjuder en entreprenöriell miljö där du har stor möjlighet att påverka både produkt, organisation och marknad.

At MedHelp Care, we’re shaping the future of workplace health management. As a leading Nordic B2B SaaS company, we build intelligent AI-powered platforms that help organizations create healthier, more efficient, and resilient workplaces.

Our platform leverages advanced health data analytics and machine learning to detect early signals of health risks, enabling companies to take proactive, preventive action. With predictive insights and a focus on wellbeing, we help organizations care for their people while improving overall performance.

We are on an exciting growth journey, expanding our impact and shaping the future of workplace health. We’re now looking for a Infrastructure Engineer with strong expertise in Kubernetes and monitoring, ready to take a lead role in building, securing, and scaling our systems.

The Role and the Team

You’ll be part of a cross-functional engineering team that values collaboration, knowledge-sharing, and continuous improvement. In addition to being hands-on, you’ll provide technical leadership and help set the standard for DevOps practices across the company.

Your responsibilities will include:

  • Design, implement, and maintain highly available infrastructure on AWS and a Nordic cloud provider.
  • Manage and scale Kubernetes clusters supporting our microservice architecture.
  • Deploy, configure, and optimize ElasticSearch for high-performance data search and analytics.
  • Improve CI/CD pipelines and automate workflows to accelerate developer productivity.
  • Drive monitoring and observability practices across systems and applications.
  • Collaborate closely with backend and data engineering teams for seamless integrations.
  • Provide technical leadership, mentor team members, and shape DevOps best practices.

In our team, you’ll have the opportunity to work in a supportive environment that encourages continuous learning and growth. Collaborate with talented professionals who are passionate about technology and its potential to make a difference. Contribute to projects that have a meaningful impact on users and the community.

About you

To succeed in this role, you are an experienced Infrastructure/DevOps professional with a passion for building scalable systems and supporting others. You thrive in fast-paced environments, enjoy solving complex problems, and are equally comfortable being hands-on and guiding others.

Technical skills we appreciate:

  • Solid hands-on experience with AWS.
  • Strong Kubernetes expertise.
  • Deep experience with containerization (Docker), CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, etc.)
  • Infrastructure as a code (Terraform).
  • Good working knowledge of ElasticSearch.
  • Developer experience in a modern backend language is a strong plus.

About MedHelp Care

MedHelp Care AB is a leading SaaS company offering an AI-powered, cloud-based platform for data-driven corporate health and expert medical advisory services. Used by around 500 companies in the Nordics and connecting up to 200,000 employees, our platform helps reduce sick leave, increase employee presence, and lower costs.

Founded in 1999, we operate in Sweden and Denmark with a team of around 45 passionate employees. In September 2025 MedHelp Care entered into a strategic partnership with Finland’s largest private healthcare providers and we are now expanding our organisation to meet forthcoming expansion.

Our mission is to improve employee health through proactive, data-driven initiatives and contribute to a healthier society by halving long-term sick leave.

Join MedHelp Care and make a real impact on workplace health while growing your career in an innovative e-health company.

In this recruitment, we are collaborating with Safemind, and all applications will be processed through them.

På MedHelp Care formar vi framtidens hälsosamma arbetsplatser. Som ett ledande nordiskt B2B SaaS-företag bygger vi AI-baserade lösningar som hjälper organisationer att skapa friskare, mer effektiva och motståndskraftiga arbetsplatser. Med vår hälsoplattform hjälper vi företag att arbeta proaktivt med medarbetarnas hälsa och identifiera tidiga signaler på ohälsa för att skapa friskare arbetsplatser.

Vår mission är tydlig: att göra arbetsplatser friskare, mer motståndskraftiga och bättre rustade för att stödja både medarbetare och organisationer.

Vi är på en spännande tillväxtresa och söker nu en Fullstack Engineer som vill vara med på denna resa.

Om rollen

Bli en del av vårt innovativa och tvärfunktionella team som använder teknik för att skapa välmående företag och friskare medarbetare. Som Fullstack-utvecklare kommer du arbeta över hela stacken, från moderna API:er och microservices till responsiva och väloptimerade frontendlösningar och spela en central roll i att designa, utveckla och leverera funktioner som gör verklig skillnad.

Tekniker och verktyg i vårt arbete inkluderar: C#/.NET, React + TypeScript, PostgreSQL, Docker, Kubernetes, containeriserad utveckling, CI/CD-pipelines, Git och versionhantering samt integration av REST-API:er.

Några av dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar:

  • Designa, utveckla, testa och leverera funktioner i vår kärnplattform för B2B SaaS
  • Vara delaktig i hela utvecklingscykeln, från idé till produktion.
  • Samarbeta tätt med produktchefer, designers och andra utvecklare.
  • Stötta och vidareutveckla våra CI/CD-pipelines och DevOps-flöden i AWS.
  • Aktivt delta i kodgranskningar, arkitekturdiskussioner och teamets ceremonier.

Hos oss får du möjlighet att arbeta i en stöttande miljö som uppmuntrar kontinuerligt lärande och utveckling. Samarbeta med engagerade och kompetenta kollegor som brinner för teknik och samtidigt bidra till projekt som har en meningsfull påverkan på både användare och samhälle.

Om dig

För att lyckas i denna roll är du en självgående person som trivs i en snabb miljö och gillar att samarbeta i ett litet, kompetent utvecklingsteam. Du drivs av att göra verklig skillnad, är nyfiken på att tillämpa AI och ny teknik, och kommunicerar effektivt med både tekniska och icke-tekniska intressenter.

Vi ser framemot att du har:

  • Goda kunskaper i C#/.NET Core.
  • Erfarenhet av React + TypeScript, alternativt liknande frontend-stack.
  • Bekväm med arbete mot relationsdatabaser (helst PostgreSQL).
  • Erfarenhet av containeriserad utveckling (Docker) och Kubernetes.
  • Van att deploya applikationer med moderna CI/CD-pipelines.
  • Erfarenhet av integration av REST-API:er.

Bli en del av MedHelp Care och gör verklig skillnad för arbetsplatsens hälsa samtidigt som du utvecklar din karriär i ett innovativt e-hälsoföretag.

I denna rekrytering samarbetar vi med Safemind, och alla ansökningar kommer att hanteras via ansökningslänken.

Vill du vara med och utveckla nästa generations streamingupplevelse som används av miljontals tittare varje dag? Hos TV4 möts teknik, innovation och underhållning. Nu söker vi flera erfarna fullstackutvecklare med olika bakgrunder inom webb, app och backend.

Varför du ska joina TV4

  • Du vill vara med och bygga nästa generations streamingupplevelse som används av miljontals tittare varje dag.
  • Du gillar att arbeta i ett empowered, tvärfunktionellt team – där design, produkt och utveckling äger hela flödet från idé till produktion.
  • Du trivs i team som verkligen lever och andas ständiga förbättringar
  • Du vill jobba med AI – på riktigt – genom hela utvecklingsprocessen

Vad du kommer att göra

  • Utveckla skalbara, snabba och lättanvända applikationer på olika typer av enheter
  • Designa och utveckla skalbara mikrotjänster med fokus på prestanda, säkerhet och driftbarhet
  • CI/CD-pipelines, tester och observability – se till att kod deployas snabbt och tryggt
  • Hitta nya och effektiva arbetssätt
  • Driva och äga projekt och spännande features tillsammans med kollegor med olika kompetenser

Vem TV4 söker 

Teamet behöver utvecklare från olika bakgrunder och med olika teknisk kompetens. Du behöver inte kunna allt, men för att klara av rollen som utvecklare ser vi gärna att du:

  • Har minst fem års erfarenhet av systemutveckling
  • Tycker om att jobba fullstack – troligtvis har du spets i frontend-, webb & app, eller backend-utveckling. Exempel på tekniker vi använder idag är Typescript, Go, Node.js, Python, React, React Native, Expo, AWS. 
  • Har en fallenhet för systemtänk, du kan översätta den stora bilden till dess beståndsdelar och tillbaka
  • Du har är nyfiken och är alltid öppen för att testa nya saker och lära dig mer
  • Har anammat AI som verktyg för att lyfta din och ditt teams leverans
  • Trivs med att ta stort ansvar och känner stolthet i att leverera hög kvalitet
  • Trivs i krossfunktionellt samarbete och tar initiativ utan att tveka
  • Värdesätter kodkvalitet, tillgänglighet & användarupplevelse

Det är ett plus om du har:

  • Erfarenhet från streamingbranschen, inom video eller musik.

För att trivas och lyckas hos TV4 är du nyfiken, engagerad och trivs i en föränderlig miljö. Du erbjuds en inkluderande miljö där mångfald ses som en styrka.

Mer om erbjudandet

Tjänsten är placerad i Stockholm med gångavstånd till Gärdets tunnelbana. Kontoret erbjuder eget gym, parkeringsgarage, restaurang samt takterrass. Rollen erbjuder även:

  • Kollektivavtal, med tjänstepension, friskvårdsbidrag m.m
  • Rabatter via Benify 
  • Kontinuerlig kompetensutveckling

Om TV4

TV4 har samlat Sverige i över 30 år, dygnet runt, varje dag. Miljontals besöker TV4 Play och våra sajter för att ta del av innehåll, när och var de vill. Din utveckling är viktig, både för dig och för TV4:s fortsatta resa.

Vi ser fram emot din ansökan!

For 20 years, Safemind has helped ambitious companies find their leaders. From unknown start-ups to listed giants – we work with them all. Fast-moving, big-dreaming, and a little bit unpredictable (in the best way).

About the role

We’re looking for a Consultant to join our executive search team in Stockholm. You’ll work with some of Sweden’s most exciting growth companies — start-ups, scale-ups, listed players, and PE/VC-backed ventures.

  • Drive leadership search assignments end-to-end
  • Meet and work with founders, CEOs, and decision-makers to define roles and opportunities
  • Build long-term relationships with leaders and companies, whether we place someone today or in the future
  • Collaborate with researchers and teammates in projects, combining your experience with the team’s strength to deliver impact
  • Spot, shape, and win new opportunities through your network and our broader community

This is a mix of independence and collaboration. You’ll drive your own projects, but you’ll never work alone.

”From unknown start-ups to listed giants”

About you

Maybe you’re an experienced executive search consultant. Maybe you’ve been a founder or senior leader and know firsthand what it takes to build and scale. Either way, you’re driven by the challenge of spotting leadership potential and matching it with big ambitions.

  • Has hands-on experience in executive search or building and scaling teams, particularly within the tech industry
  • You are curious, analytical, and quick to grasp what companies need at each stage of their journey
  • You’re persistent and share the passion for matching the right leaders with the right opportunities
  • Puts people and relationships first — because executive search is fundamentally about understanding and connecting with people

”Different backgrounds, shared ambition”

About Safemind

Safemind is a boutique agency focusing on scale-ups and progressive companies. For more than twenty years, we’ve practiced Executive Search and Specialist recruitment, throughout Sweden and internationally.

We’re a team of company builders, search professionals, and people enthusiasts. Different backgrounds, shared ambition.

Mobilmeny - stäng
Knapp för att stänga modalfönstret
Kontakta oss